Vielleicht kennen Sie das ja, Sie kommen morgens ins Büro und es ist nichts mehr wie es war. Sie sind gefordert, die Digitalisierung voranzutreiben, die Positionierung zu überdenken, das Homeoffice einzuführen, es mit allen Mitarbeitern vorzubereiten und dabei noch die Stimmung hochzuhalten.

Mit diesen 4 Modulen bleiben Sie auch

zukünftig wettbewerbsfähig!

Beratung & Organisationsentwicklung

FÜHREN MIT ZUKUNFTSWISSEN

Was zukunftsorientierte Führungskräfte heute wissen sollten

Erfolgreiche Führungskräfte verfügen heute über eine hohe Visionsfähigkeit und Verständnis über das, was die Zukunft ausmacht. Sie denken abseits altbekannter Denk- und Entscheidungsmuster die Zukunft proaktiv voraus. Es gelingt ihnen, mit fundiertem Zukunftswissen, Chancen auszumachen und Orientierung zu geben - denn Zukunft hat, wer sie macht!

Nutzen:

Zukunftswissen Megatrend-Gallery: 70 Megatrends, die unsere Zukunft bestimmen
Mit Post-Corona-Szenarien eigene Zukunftsannahmen und Strategien validieren
Innovationskraft innerhalb und außerhalb des Unternehmens aufspüren
(Opportunity Scouting)
Methoden und Tools zur aktiven Zukunftsgestaltung und zum Denken in Alternativen

ERFOLG DURCH RESILIENZ

Wie wir im Wandel leistungsfähig bleiben

Es gibt eindeutige Schlüsselfaktoren für die Stärkung der Widerstandsfähigkeit. Wie die Umsetzung in der Praxis aussieht, hängt von der Situation, den Strukturen und anstehenden Herausforderungen ab. Deshalb braucht Resilienz keine Standardlösungen, sondern Individualität, in der sich die persönlichen Bedürfnisse wiederfinden.

Nutzen:

Zukunftsängste abbauen, Potenziale entfalten und Leistungsfähigkeit gewinnen
Mit Lösungsorientierung und einem positiven Mindest Krisen bewältigen
Arbeitsfähigkeit und Energie erhöhen, um produktiv zu sein
Verantwortungsbereitschaft steigern und Engagement stärken

ERFOLGSFAKTOR RAUMGESTALTUNG

Wie wir die Arbeitsräume der Zukunft wirkungsvoll gestalten

Die neuen Arbeitswelten eröffnen Unternehmen und Mitarbeitenden neue Möglichkeiten und Chancen. Doch wie gelingt es, in Zeiten von Home-Office, Mobil-Office & Co. Inspiration und Leistungsfähigkeit zu fördern? Die Antwort ist eine individuelle und agile Unternehmensarchitektur, die entdeckt werden will.

Nutzen:

Arbeitsräume gestalten, sodass Menschen ihre Potenziale entfalten können
Effektive Office-Konzepte und zukunftsweisende Mobilitätsformen
Störfaktoren erkennen, Reibungsverluste reduzieren und Raum für Ideen schaffen
Arbeitsplätze als Erfolgsbeschleuniger in der modernen Arbeitswelt

MIT SOUVERÄNITÄT ZUR ZUKUNFTSFÄHIGKEIT

Wie wir mit Leichtigkeit durch die moderne
Arbeitswelt navigieren

Die zunehmende Komplexität und Dynamik im Business stellt Unternehmen und Beschäftigte heute vor große Herausforderungen. Wer zukunftsfähig bleiben will, muss mit den neuen Rahmenbedingungen gut umgehen können, damit die Mitarbeiter Spaß am Wandel haben und mit Motivation und Begeisterung mit auf die digitale Reise gehen.

Nutzen:

Chancendenken verinnerlichen und Begeisterung für Neues entwickeln
Positives in Bewegung setzen und sich offen auf Veränderungen einlassen
Neue Herausforderungen mit Gelassenheit und Souveränität angehen
Mit Humor und Leichtigkeit Teamspirit und Innovationskraft beflügeln

Genau auf Ihre Bedürfnisse abgestimmt: Wählen Sie zwischen unseren beliebten Seminarpaketen (Dauer: 4 Tage oder 8 Tage) und individuelle Beratungsangebote für Ihre Organisation mit nachhaltiger Begleitung.